Over Newskills

New Skills werft en selecteert hoogopgeleide professionals en managers in diverse branches. Kenmerkend verschil tussen de dienstverlening van New Skills en andere W&S bureaus is persoonlijke aandacht en oprechte interesse voor zowel opdrachtgever als kandidaat.

Over Newskills

Voor opdrachtgevers

New Skills werkt als headhunter en als recruitment adviseur voor grote, gerenommeerde klanten.
De kracht van New Skills:
-combinatie van marktkennis en gedegen inzicht in mens en organisatie
-snel aanspreekbaar voor de klant en kandidaat
-zorg en aandacht voor het natraject; begeleiden en advisering van kandidaat en opdrachtgever

Voor opdrachtgevers

Vacatures

Wij zijn voor diverse opdrachtgevers voortdurend op zoek naar getalenteerde professionals. Een beperkt deel van onze vacatures publiceren we op deze website, de rest is echter vertrouwelijk.

Schrijf je daarom in om de mogelijkheden verder met New Skills te bespreken.

Vacatures

Kandidaten

Heb je een afgeronde HBO of WO opleiding en ben je minimaal 5 jaar werkzaam in een marketing, sales, of business development (management) positie en toe aan een volgende stap in je carrière?

Schrijf je dan in bij New Skills!

Kandidaten

Dienstverlening

New Skills werkt als headhunter en als recruitment adviseur voor grote, gerenommeerde klanten. Rutger Korstjens heeft ruime ervaring opgedaan in allerlei branches en bedrijven en is als adviseur recruitment betrokken geweest bij het inrichten van diverse recruitment afdelingen. Focus in executive search ligt op HR, Sales en Marketing posities.

Over Newskills

New Skills staat voor Talent Management. Ons bureau daagt organisaties uit om ambities en doelstellingen te realiseren. Wij faciliteren organisaties met de instroom, doorstroom en uitstroom van hoog gekwalificeerde managers en professionals.

Missie

Onze missie is met behulp van een geïntegreerde dienstverlening de resultaten van teams, managers en professionals binnen organisaties te vergroten.
New Skills helpt organisaties beter te functioneren door talent management toe te passen. Kenmerkend voor onze dienstverlening is dat wij expertise in huis hebben van organisaties, de arbeidsmarkt en van psychologie. Wij combineren deze expertise en dit zorgt ervoor dat wij meer kwaliteit aan onze klanten kunnen leveren.

Schrijf je in

Heb je een opleidingsachtergrond op WO of HBO niveau en minimaal 5 jaar werkzaam in een marketing, sales/business development of HR (management) positie en ben je toe aan een volgende stap in je carriëre of aan een switch in je loopbaan? Vul het formulier in en dan nemen we contact met je op!